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永利澳门娱乐人 | 心融入 馨开始——新员工入职培训及座谈交流会顺利举行
发布日期:2019-12-04 10:04:40    浏览次数:1155

  随着永利澳门娱乐的快速发展,越来越多的优秀新人加入其中。为使新入职员工充分了解公司及文化,熟悉规章制度,更好地融入团队,胜任岗位,同时进一步加强公司对新员工的关注,搭建沟通交流的桥梁,11月29日,永利澳门娱乐行政部组织开展新员工入职培训及座谈交流会。新员工们欢聚一堂,吐纳青春朝气,碰撞思想火花,交流所感所想,共绘梦想蓝图。

  下午两点半,培训正式开始,主讲人行政部涂茜茜对新员工的到来表示欢迎,并结合演示文稿,从公司概况、企业文化、规章制度、薪资福利、员工发展等方面做出详细介绍,帮助新员工尽快熟悉公司、提高“战斗力”。

  之后的答疑互动时间,大家交流学习、感悟分享,新员工们增进了彼此间的了解,更增强了对公司的归属感,为尽快融入永利澳门娱乐营造了良好氛围。

  愉快的交流过后,软件事业部刘驰和财务部彭珍,分别就办公软件的实用操作和个税六项扣除等内容进行讲解,以便大家在后期的工作中更有效率,顺利度过磨合期。

  培训结束,新员工们稍作休息,移步园区青年之家参加座谈交流会,吃着茶点聊着天,谈谈对公司的看法,说说入职以来的趣闻。永利澳门娱乐董事长涂家勇出席会议,鼓励大家对公司的发展建言献策,畅所欲言。行政部张星作为资深员工,结合自身经历,分享职场“干货”,祝福伙伴们开心工作、幸福生活!

  座谈会通过游戏、聊天等方式,快速消除了员工间的紧张与隔阂。大家相谈甚欢,从工作聊到家庭,从兴趣爱好聊到择偶标准。现场欢声笑语,新员工们不仅感受到了永利澳门娱乐轻松愉快的企业文化氛围,更感受到了来自这个大家庭的温馨与和谐。

  此次新员工入职培训和座谈交流会的召开,拉近了新员工与企业的距离,有利于公司及时发现问题、解决问题,融洽团队关系,为优化人才成长环境、团队管理以及下一步工作的顺利开展奠定基础!

  文字 | 俞菲

  摄影 | 艾林林、涂茜茜

  编辑 | 俞菲

 

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